Kolejna książka z serii „Szkolenia” przedstawia niekonwencjonalne techniki pracy z grupą. Autor zbiera i grupuje te techniki w określone kategorie i opisuje możliwości ich stosowania, a także wskazuje ograniczenia i trudności mogące pojawić się w trakcie pracy z daną metodą. Omawia między innymi takie zagadnienia, jak specyficzne użycie języka, praca z ciałem i mową ciała, wykorzystanie obrazu i dźwięku oraz ekspresji twórczej uczestników szkolenia, a także wykorzystanie siły fizycznej, ruchu i zręczności. Opisane przez niego techniki, dzięki niekonwencjonalnej formie, pozwalają przybliżyć określone tematy, sprawdzić konkretne umiejętności uczestników szkolenia oraz trenować je.
| Tabela cech produktu |
| ISBN |
978-83-7489-219-3 |
| Rok wydania |
2010 |
| Wydanie |
I |
| Okładka |
broszurowa |
| Liczba stron |
144 |
| Format |
A5 |
• Konkretne, praktyczne informacje dotyczące niekonwencjonalnych technik pracy z grupą
• Rzetelne informacje dotyczące komunikacji, integracji, budowania zespołu, kreatywności
• Wspaniała pomoc nie tylko dla trenerów
Książka jest adresowana do osób, które przekazują wiedzę i uczą innych różnorodnych umiejętności dotyczących pracy z grupą oraz osobistego rozwoju: do trenerów biznesu, konsultantów czy coachów. Z przedstawionych w niej informacji i ćwiczeń skorzystają również nauczyciele, liderzy grup, wolontariusze oraz wszystkie osoby, które pracują z grupami.
Przedstawione w książce informacje i ćwiczenia można wykorzystać podczas szkoleń lub innych spotkań, na których porusza się tematy dotyczące komunikacji, integracji, budowania zespołu, kreatywności, rozwiązywania problemów, zmiany czy osiągania relaksu.
Adresaci:
• trenerzy (zarówno doświadczeni, jak i początkujący)
• pracownicy działów HR
• trenerzy biznesu
• konsultanci
• coache
• nauczyciele
• liderzy grup
• wolontariusze
Moje Konto
